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幹部・管理職の「年収の決め方」大公開セミナー

株式会社船井総研ヒューマンキャピタルコンサルティング

幹部・管理職の「年収の決め方」大公開セミナーの写真

本セミナーで学べるポイント

  1. 01

    年収は「なんとなく」ではなく「設計」で決める

    多くの企業では、過去の流れや感覚で年収を決めています。しかしそれでは、人材の力を十分に引き出すことはできません。本セミナーでは、年収を「戦略的に設計するもの」として捉え直し、自社に合った基準を持つための考え方をお伝えします。これにより、迷いなく年収を決められる状態をつくります。

  2. 02

    売上規模・役職別で見る“現実的な年収水準”

    「うちの店長・部長の年収は高いのか?低いのか?」という疑問に対し、業界や売上規模ごとの具体的な目安をもとに解説します。抽象論ではなく、すぐに自社に当てはめて考えられる“リアルな基準”を持ち帰ることができます。

  3. 03

    成果を引き出す「報酬のつくり方」

    給与は、ただ支払うものではなく、幹部や店長が自ら考え、動き、成果を出すようにできる仕組みです。そのためのシンプルで実践的な設計方法をお伝えします。

  4. 04

    給与と評価をズレなく連動させる方法

    評価制度はあるのに、給与と連動していないケースは少なくありません。このズレが、納得感の低下やモチベーションの停滞を生みます。本セミナーでは、評価と報酬をシンプルに連動させる考え方を整理し、「分かりやすく、納得できる」仕組みづくりを解説します。

  5. 05

    組織全体のパフォーマンスを底上げする報酬モデル

    一部の優秀な人だけに頼るのではなく、組織全体の力を引き出すための報酬設計とは何か。個人の成果とチームの成果をバランスよく高める考え方をお伝えし、継続的に成長する組織づくりにつなげます。

このような方にオススメ

  • 幹部や店長の年収を、なんとなくで決めている経営者様
  • 他社と比べて、自社の給与が適正か分からない経営者様
  • 難しい制度ではなく、シンプルに考えたい経営者様
  • 頑張っている社員に、還元できるルール作りに悩んでいる経営者様
  • 給与と成果がうまく結びついていないと感じている経営者様

講座内容

第1講座

成果を最大化する年収設計の基本原則

よくこんな質問をいただきます。
「店長の年収って、いくらくらいが適正なんですか?」
「うちの幹部の給与、このままで大丈夫でしょうか?」
多くの企業では、幹部や店長の年収を「なんとなくの相場」や「これまでの流れ」で決めてしまっています。しかしその決め方では、せっかくの人材の力を十分に引き出すことができません。
本講座では、売上規模や組織の状況に応じた適正な年収の考え方を整理しながら、優秀な人材が自然と力を発揮する仕組みを解説します。
さらに、成果と報酬が無理なく連動するシンプルな設計方法や、組織全体の生産性を底上げするための基本的な考え方についても、具体例を交えてわかりやすくお伝えします。

講師:
株式会社船井総研ヒューマンキャピタルコンサルティング
西尾紅葉


開催日時

 

〈複数開催の場合〉各回、同じ内容です。ご都合のよい日時をお選びください。
日にち 時間 開催形式
2026年6月8日(月) 10:00~11:00 オンライン
2026年6月11日(木) 10:00~11:00 オンライン


◆ 【お申し込み期限】について、ご希望のお支払い方法によって異なります。

 ・銀行振込の場合… 開催日6日前まで
 ・クレジットカード払いの場合… 開催日4日前まで

◆ 決済の手続きについて
本セミナーは有料になります。 フォームからお申込みをいただいた方には、決済リンクをメールにてお送りいたします。
リンクから決済が完了したタイミングで本申し込みが完了となりますので、ご注意ください。

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キャンセルをご希望の場合は、開催日3営業日前(土日祝日除く)までに事務局宛にメールにてご連絡ください。
キャンセル期日以降の有料セミナーのお取り消しの場合は、お支払総額の50%を、当日の欠席は100%をキャンセル料として申し受けますのでご注意ください。

◆ 6名以上のお申込みについて
一度のフォーム送信でお申込みができる最大人数は5名様までとなっております。
6名以上のお申込みをご希望の場合はお手数ですが、こちらまでメールでお問い合わせください。
【お問い合わせ先】all+seminar@hr-force.co.jp

◆ 注意点
事業内容を拝見し、サービスの提供が難しいと判断した場合、ご参加をお断りさせていただく可能性がございます。

◆ 視聴環境について
本セミナーはZoomを利用して配信いたします。詳しいシステム要件につきましては、下記をご確認ください。
詳細につきましては、<こちら>をご確認ください。

初めてZoomを使用される方は、事前に接続・スピーカー等のテストをお願いいたします。
テストミーティング(Zoom公式サイト)<こちら

※万が一、操作ミス・Zoomの不具合、ネット回線の遅延等により、視聴ができなかった場合においても、当社の責めに帰すべき事由による場合を除き、ご返金は致しかねます。

参加料金

  • 5,000円(税込5,500円)/1名様
    ※ ご入金の際は、税込金額でのお振り込みをお願いいたします。

開催会場

オンライン

ZOOM

講師紹介


  • 株式会社船井総研ヒューマンキャピタルコンサルティング

    西尾 紅葉

    株式会社船井総研ヒューマンキャピタルコンサルティング HCコンサルティング支援部。
    主に不動産業界をメインに、人事評価制度構築コンサルティング、中途採用支援、社員育成の運用サポートを行う。
    近年の賃上げにも対応した適正な制度設計を強みとし、地域に根差した会社づくりのための採用戦略や、評価運用のための管理職向け研修も行う。

開催企業

株式会社船井総研ヒューマンキャピタルコンサルティング