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実績を出す営業職を年間18名採用で売上120％成長実現！不動産仲介向け採用セミナー

株式会社船井総研ヒューマンキャピタルコンサルティング

実績を出す営業職を年間18名採用で売上120％成長実現！不動産仲介向け採用セミナーの写真

本セミナーで学べるポイント

  1. 01

    不動産仲介会社の採用活動 最新ベストプラクティス

    仲介営業の採用で成果を出している会社の最新手法を紹介します。
    反応の取れる媒体や訴求軸、年齢層ごとの傾向などを具体例を交えて解説します。

  2. 02

    “稼げる人材”を惹きつける求人票・インセンティブ設計

    高歩合だけに頼らず、応募者の心を動かす報酬設計と求人票の作り方をお伝えします。
    年収モデルやキャリアステップの見せ方で応募の質が変わります。

  3. 03

    定着・独立防止の仕組みづくり

    「稼げる人が辞めてしまう」課題にどう向き合うか。
    承認・教育・役割設計の仕組みづくりを通じて、長く活躍してもらう組織づくりのポイントを解説します。

  4. 04

    不動産仲介における“採用×売上”に向けての投資判断軸

    採用はコストではなく投資。
    採用数や定着率がどのように粗利や営業利益に直結するのか投資判断と結びつける考え方をします。

  5. 05

    成功事例と失敗事例の比較

    採用しても成果が出ない会社と、採用で売上を伸ばす会社。
    その違いを実例で比較し、仲介営業の採用・育成・定着を成功させるポイントを整理します。

このような方にオススメ

  • 優秀な営業職を採用したいが、母集団が集まらない
  • 入社後すぐ辞める・独立する社員が多くて頭を抱えている
  • インセンティブ設計を見直したい
  • 求人票で他社と差別化できていない
  • 会社の成長に合わせた採用体制を作りたい

講座内容

第1講座

仲介営業採用のトレンドを大解説

いま、不動産仲介営業の中途採用では“二極化”が進んでいます。
採用できる会社とできない会社、その差を生むのは「運」でも「知名度」でもありません。
組織をどう設計し、どんな魅せ方をしているかで、採用成果はまったく変わります。
業績アップにつながる採用戦略の設計法をお伝えします。

講師：
株式会社船井総研ヒューマンキャピタルコンサルティング
リーダー　須田 幸平

第2講座

採用強化で業績も右肩上がりを実現 ― “攻めの人事改革”の裏側

人が採れない時代に、“採用力”で業績を伸ばした企業の実例を公開。
20名規模の会社が、質にこだわりながら年間18名の採用を成功。
経営方針発表会の開催やオフィス移転など、“採用ブランディング”で組織を変えたリアル事例を紹介します。
「採用を変えると、会社が変わる」そのリアルなプロセスを解説します。

講師：
株式会社KIZUNA
代表取締役　酒井 裕行氏

第3講座

不動産業界で成果を出す中途採用のポイント

「気合の入った人材」をどう口説くか――。
応募を惹きつける募集設計から、面接での見極め・惹き込みの技術、そして彼らが本気で燃える仕事内容・報酬設計まで、ゲスト講座を具体的に解説します。

講師：
株式会社船井総研ヒューマンキャピタルコンサルティング
森本 開

第4講座

採用が業績を変える ― 不動産会社が明日から実践できる採用戦略3選

明日からすぐ実行できる採用の仕組みづくりを公開。
媒体・面接・定着までを一気通貫で改善する方法を、現場で結果を出したステップで共有します。

講師：
株式会社船井総研ヒューマンキャピタルコンサルティング
マネージャー　根本 光

開催日時

 

日にち 時間 開催形式
2026年6月27日（土） 14:00～17:00 東京外部会場


◆ 【お申し込み期限】について、ご希望のお支払い方法によって異なります。
　・銀行振込の場合… 開催日6日前まで
　・クレジットカード払いの場合… 開催日4日前まで

◆ 決済の手続きについて
本セミナーは有料になります。 フォームからお申込みをいただいた方には、決済リンクをメールにてお送りいたします。
リンクから決済が完了したタイミングで本申し込みが完了となりますので、ご注意ください。

◆ キャンセルについて
キャンセルをご希望の場合は、開催日3営業日前（土日祝日除く）までに事務局宛にメールにてご連絡ください。
キャンセル期日以降の有料セミナーのお取り消しの場合は、お支払総額の50％を、当日の欠席は100％をキャンセル料として申し受けますのでご注意ください。

◆ 6名以上のお申込みについて
一度のフォーム送信でお申込みができる最大人数は5名様までとなっております。
6名以上のお申込みをご希望の場合はお手数ですが、こちらまでメールでお問い合わせください。
【お問い合わせ先】all+seminar@hr-force.co.jp

◆ 注意点
事業内容を拝見し、サービスの提供が難しいと判断した場合、ご参加をお断りさせていただく可能性がございます。

参加料金

  • 20,000円（税込22,000円）/1名様
    ※ ご入金の際は、税込金額でのお振り込みをお願いいたします。

開催会場

東京会場

TKP東京駅カンファレンスセンター カンファレンスルーム10C

講師紹介


  • 株式会社船井総研ヒューマンキャピタルコンサルティング
    リーダー

    須田 幸平

    大手人材会社とベンチャー企業を経て船井総研に2023年から中途入社。
    採用コンサルティングに従事。
    IT・住宅・不動産など様々な業界で、入社後の活躍と定着まで見据えた採用活動全般を得意にしている。

  • 株式会社KIZUNA
    代表取締役

    酒井 裕行

    株式会社KIZUNA代表。
    静岡県下田市出身。
    神奈川大学法学部を卒業後、不動産業界での経験を重ね、独自のネットワークと発想力を活かして事業を展開。

  • 株式会社船井総研ヒューマンキャピタルコンサルティング

    森本 開

    兵庫県出身。
    中央大学卒業後、新卒で船井総研に入社。
    幅広い業界で採用に特化したコンサルティングを行い、採用ブランディングや組織強化支援に従事。

  • 株式会社船井総研ヒューマンキャピタルコンサルティング
    マネージャー

    根本 光

    労働集約産業全般の中途採用コンサルティング、中長期的な事業計画など現場密着型へのコンサルティングに従事。
    特にWEBマーケティングを活用した採用コンサルティングを得意とし、その後の定着・育成までをサポートしている。
    また人材紹介事業の立ち上げ支援も行っている。

開催企業

株式会社船井総研ヒューマンキャピタルコンサルティング

このセミナーのパンフレット